광양지역 중소기업 평균 하계 휴가일수 3.8일
광양상공회의소(회장 이백구)가 7월 13일부터 7월 15일까지 광양지역 상시종업원 10인 이상 300인 이하, 연매출 50억이상 중소기업체 46개사를 대상으로 하계 휴가계획 조사에 따르면, 하계휴가를 실시할 계획인 업체가 97.8%이며, 평균 휴가 일수는 3.8일로 나타났다.
하지만 하계휴가를 실시하는 기업체들 중 절반에도 못미치는 40.0%만 휴가비를 지급할 것이라고 응답해 어려운 경제여건을 나타냈다.
특히 휴가기간을 절반에 가까운 46.7%가 연중상시로 응답해 공장가동율이 영향을 미친 것으로 사료된다.
세부항목별로 살펴보면 하계휴가를 실시한다고 응답한 기업체중 하계휴가 실시형태는 특별휴가가 35.6%, 연월차로 대체 실시가 64.4%로 나타났다.
휴가일수는 3일간(31.1%)실시예정인 기업이 가장 많았으며 5일(28.9%), 4일(20.0%), 2일(8.9%) 순으로 조사되었다.<근로자 자율 및 작업여건에 따라 11.1%>
선호하는 하계휴가 기간은 7월 마지막 주~8월 첫째 주(42.1%)인 것으로 조사되었다. 이어 8월 둘째 주(11.1%) 순으로 응답하였다.<연중상시 46.7%>
휴가비 지급여부에 관해서는 상여금으로 지급(17.8%), 일정금액으로 지급(22.2%), 지급하지 않는다(60.0%)로 나타나 하계휴가를 실시하는 기업의 40.0%만이 휴가비를 지급하는 것으로 조사되었다.
상여금으로 지급하는 경우는 기본급의 30~50%지급(62.5%), 50~100%지급(25%), 0~30%지급(12.5%) 순으로 응답하였으며, 일정금액을 지급하는 경우 50만원~100만원(60%), 30만원(20%), 10~20만원(20%)을 지급하는 것으로 조사되었다.